第一階段----三年（26歲）

我認(rèn)為三年對于程序員來說是第一個門檻，這個階段將會淘汰掉一批不適合寫代碼的人。這一階段，我們走出校園，邁入社會，成為一名程序員，正式從書本上的內(nèi)容邁向真正的企業(yè)級開發(fā)。我們知道如何團(tuán)隊協(xié)作、如何使用項目管理工具、項目版本如何控制、我們寫的代碼如何測試如何在線上運(yùn)行等等，積累了一定的開發(fā)經(jīng)驗，也對代碼有了一定深入的認(rèn)識，是一個比較純粹的Coder的階段。

有些人在三年里，除了完成工作，在空余時間基本不會研究別的東西，這些人永遠(yuǎn)就是個Coder，年紀(jì)大一些勢必被更年輕的人給頂替；有些人在三年里，除了寫代碼之外，還熱衷于研究各種技術(shù)實現(xiàn)細(xì)節(jié)、看了N多好書、做了N多筆記總結(jié)、寫一些博客、在Github上分享技術(shù)，這些人在三四年后必然具備在技術(shù)上獨當(dāng)一面的能力并且清楚自己未來的發(fā)展方向，從一個Coder逐步走向系統(tǒng)分析師或是架構(gòu)師，成為項目組中不可或缺的人物。

第二階段----五年（28歲）

五年又是區(qū)分程序員的第二個門檻。如果在前幾年就抱定不轉(zhuǎn)行的思路并且為之努力的話，那么在五年的這個節(jié)點上，有些人必然成長為一名對行業(yè)有著深入認(rèn)識、對技術(shù)有著深入認(rèn)識、能從零開始對一個產(chǎn)品進(jìn)行分析的程序員，這樣的人在公司基本擔(dān)任的都是技術(shù)專家、架構(gòu)師等最關(guān)鍵的職位，這對于自己絕對是一件榮耀的事，當(dāng)然老板在經(jīng)濟(jì)上也絕不會虧待你。

第三階段----七年（30歲）

十年又是另一個門檻了，轉(zhuǎn)行或是繼續(xù)做一名程序員就在這個節(jié)點上。有人說，第三個階段應(yīng)該是大學(xué)畢業(yè)后十年，其實不然，10年那是已經(jīng)看到成果了，花費七年時間了解這個行業(yè)大環(huán)境，并決定自己的事業(yè)方向已經(jīng)足夠了。還剩下的三年是具體踐行的，成敗還可以再來一次。這個年齡段距離目前還很遠(yuǎn)，暫時不估算，畢竟未來有太多變數(shù)。

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