云存儲正在取代傳統(tǒng)存儲區(qū)域網(wǎng)絡(luò)（SAN）技術(shù)的某些功能。隨著自動化技術(shù)在存儲行業(yè)的作用不斷增強，這使得與傳統(tǒng)存儲管理相關(guān)的許多技能已經(jīng)過時。

企業(yè)存儲行業(yè)如今正在發(fā)生巨大的變化，這些變化包括存儲管理人員的角色和相關(guān)工作。存儲管理人員可以采取的最佳舉措是什么？他們現(xiàn)在需要重點關(guān)注專業(yè)技能、存儲技術(shù)和市場策略，以便在未來獲得最大回報。

云存儲正在取代傳統(tǒng)存儲區(qū)域網(wǎng)絡(luò)（SAN）技術(shù)的某些功能。隨著自動化技術(shù)在存儲行業(yè)的作用不斷增強，這使得與傳統(tǒng)存儲管理相關(guān)的許多技能已經(jīng)過時。

但是，存儲技術(shù)正在以其他方式發(fā)生變化，這對存儲管理員的未來而言是一個很好的發(fā)展趨勢。擁有廣泛存儲知識的IT專業(yè)人員必須部署、管理和更新超融合系統(tǒng)，采用更快的SSD設(shè)備以及諸如存儲類內(nèi)存、可組合基礎(chǔ)設(shè)施和計算存儲之類的新興技術(shù)。另外，了解任何與數(shù)據(jù)相關(guān)的需求都是必需的措施。

根據(jù)Dice最新發(fā)布的一份名為《Dice技術(shù)職位報告》的調(diào)查報告，具備大數(shù)據(jù)和分析技能的數(shù)據(jù)工程師成為增長最快的技術(shù)職位，同比增長50%。這個調(diào)查報告指出，數(shù)據(jù)科學(xué)是市場需求增長排名第六的技術(shù)職位，同比增長28%。Dice是為企業(yè)雇主和IT求職者提供職位推薦和招募服務(wù)的職業(yè)中心。

為了更好地了解存儲管理人員的職業(yè)生涯，行業(yè)調(diào)查機構(gòu)邀請了四位數(shù)據(jù)存儲專家，針對他們所任職位的發(fā)展方向以及存儲專業(yè)人員可以做什么以充分利用未來的機會分享了經(jīng)驗和建議。

1.哪些技術(shù)正在改變存儲管理人員的工作？

云計算和自動化技術(shù)是影響存儲管理人員未來工作變革的主要驅(qū)動力。密蘇里州圣查爾斯縣政府的系統(tǒng)架構(gòu)師斯Stephen Engelhardt表示，云計算是最大的游戲規(guī)則改變者，它縮短了資源調(diào)配時間，提高了資源擴展的能力。

Engelhardt說：“例如安全性和固件更新、SAN設(shè)備配置和分區(qū)、性能優(yōu)化和數(shù)據(jù)恢復(fù)等傳統(tǒng)技能在云部署中變得越來越陳舊?！彼赋觯@不僅適用于存儲，還適用于IT行業(yè)。企業(yè)可以在一天之內(nèi)（而不是幾個月）在云平臺中部署完整的虛擬桌面環(huán)境，以在傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)中心中配置新硬件。

咨詢機構(gòu)Dragon Slayer公司創(chuàng)始人兼總裁Marc Staimer表示，隨著云計算技術(shù)的發(fā)展，在存儲中使用人工智能（機器學(xué)習(xí)和深度機器學(xué)習(xí)）進行自主數(shù)據(jù)管理對存儲管理人員的工作產(chǎn)生了重大影響。

ActualTech Media公司聯(lián)合創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官Scott Lowe說，與過去相比，自動化已將存儲管理員工作的許多部分省去了。他說：“諸如HPE公司的人工智能驅(qū)動的InfoSight之類的解決方案消除了很多麻煩，并使存儲民主化。Pure Storage公司的Evergreen Storage計劃具有消除常規(guī)存儲遷移的潛力，而超融合的基礎(chǔ)設(shè)施對于某些人來說，存儲成為事后才想到的事情。”

然而，新技術(shù)并不一定會降低存儲管理工作的重要性。與其相反，采用新技術(shù)使工作更有效率，消除了工作中枯燥重復(fù)的部分，讓存儲管理人員做更多他們最擅長的事情。Objective Analysis分析師Jim Handy說，“既然這些新技術(shù)不在我的考慮范圍內(nèi)，我可以自由地做真正重要的事情?！?/p>

2.是否可以將一些存儲技能轉(zhuǎn)移到其他新興技術(shù)領(lǐng)域？

幾十年來，存儲專業(yè)人員所做的工作不僅要求對存儲的工作方式有深入的了解，還要求對企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的其他部分如何與存儲設(shè)施一起工作有著深入的技術(shù)了解。因此，存儲管理人員的工作需要廣泛的知識和技能，尤其是在基于流程的問題上。Handy說，“任何存儲管理員都有能力完成其他計算任務(wù)?！?/p>

在Lowe談到存儲管理人員的未來發(fā)展時，信息安全方面的技術(shù)職位是下一步發(fā)展，也許不是首席信息安全官（CISO），而是一個專注于幫助保護組織的工具和技術(shù)活動的角色。

值得注意的是，網(wǎng)絡(luò)安全工程師在Dice的調(diào)查報告中被列為十大技術(shù)職位之一。利用云計算和大數(shù)據(jù)專業(yè)知識也是一個好主意。Engelhardt說，網(wǎng)絡(luò)和虛擬化方面的分析技能將很好地轉(zhuǎn)移到新角色上，對于云計算行業(yè)來說，計費、管理成本和資源利用率、存儲優(yōu)化、安全性和合同管理將是重要的、可轉(zhuǎn)移的技能。

3.成為IT通才是一個很好選擇嗎？

對于某些存儲管理人員來說，對IT采取更廣泛的方法將成為具有多方面技能的通才，這是使自己變得更有價值的一條合理途徑。

Lowe指出，IT專家過去被認為價值較低。但是如今，適當(dāng)?shù)募寄軓V度可以成為一項資產(chǎn)。他說：“IT架構(gòu)看似采用一堆零部件搭建的，如今更像是具有預(yù)定結(jié)果的拼圖游戲。企業(yè)必須確保所有零件都能放在一起以展現(xiàn)最終組合。IT通才需要通曉各個部分如何協(xié)同工作，這對于達成最終結(jié)果而言是很重要的。”

Handy說，成為一名通才是一個合理的長期策略。他說：“現(xiàn)在擁有的技能可能會過時。存儲管理人員需要提前考慮，擴大技能范圍有助于適應(yīng)不可避免的變化。”

Engelhardt表示，雖然成為IT通才可以提供很多就業(yè)機會，但并不是什么人都能成為IT通才?？紤]利用存儲行業(yè)背景的其他角色包括數(shù)據(jù)安全性和取證。例如Hadoop和Apache Spark大數(shù)據(jù)分析。他補充說，無論向哪個技能方向發(fā)展，專注于業(yè)務(wù)目標(biāo)都是存儲管理人員保持相關(guān)性的重要途徑。

4.現(xiàn)在最適合參與哪些類型的項目？

如果現(xiàn)在無法拓展工作職責(zé)，那么使存儲管理人員從事以存儲為重點的工作變得很重要。存儲專業(yè)人員可以參加開發(fā)一些可以提高知名度的項目，同時可以提高技能水平，從長遠來看，擁有這些技能將得到更多回報。Staimer表示，參與開發(fā)人工智能、存儲以外的數(shù)據(jù)管理和網(wǎng)絡(luò)安全項目都是不錯的選擇。

Engelhardt說，云遷移、腳本編寫和自動化、云管理和優(yōu)化也是非常強大的技術(shù)，這是一些值得參與的領(lǐng)域。他補充說，傳統(tǒng)技能將繼續(xù)受到需求的影響，但獲得新技能（特別是與云計算相關(guān)的技能）對于存儲管理人員的未來職業(yè)發(fā)展非常重要。

Handy建議，不要讓當(dāng)前的工作或職位描述阻礙存儲專業(yè)人員的發(fā)展。存儲管理人員需要選擇組織將要采用的技術(shù)，并對它擁有與同行相比更深刻的理解。他說：“這是一項作業(yè)，但從長遠來看，它所花費的時間將超出其業(yè)余愛好和娛樂時間?！?br /> 責(zé)任編輯:pj