華欽科技集團（納斯達克代碼： CLPS ，以下簡稱"華欽科技"或"集團"）宣布致敬 IBM 大型機 60 載輝煌歷程，并將繼續(xù)實施集團大型機人才培養(yǎng)計劃。

自1964 年IBM第一臺大型機System / 360問世以來，IBM 大型機憑借其卓越的性能、穩(wěn)定性和安全性，成為全球企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重要基石。值此重要時刻，IBM 成立了大型機技能委員會 (Mainframe Skills Council)，旨在全球培養(yǎng)技術(shù)熟練、多樣化、可持續(xù)的大型機技能人才。

華欽科技自創(chuàng)立以來，已深耕大型機人才培養(yǎng)領(lǐng)域近二十年。憑借在大型機技術(shù)領(lǐng)域的深厚積累和豐富經(jīng)驗，集團成功開展了面向應(yīng)屆大學(xué)生的大型機"人才創(chuàng)造計劃"項目，其獨特的人才培養(yǎng)模式包括了為期六個月的系統(tǒng)培訓(xùn)，前兩個月以理論課程學(xué)習(xí)為主，主要包括JCL、COBOL、PL/1、QSAM、VSAM、DB2、CICS等知識內(nèi)容，后四個月則進行項目實訓(xùn)。培訓(xùn)課程同時涵蓋銀行業(yè)務(wù)知識、商務(wù)英語及工作軟技能等領(lǐng)域，確保學(xué)員能夠全面、深入地掌握大型機技術(shù)及其應(yīng)用場景。

此外，華欽科技還擁有自己的虛擬銀行實訓(xùn)平臺，為學(xué)員提供真實、直觀的項目實踐機會。通過結(jié)合優(yōu)秀的國內(nèi)外講師、教材、平臺與項目資源，華欽科技構(gòu)建了一套全方位的大型機人才培養(yǎng)體系，確保了其交付的大型機人才具備卓越的專業(yè)能力和實戰(zhàn)經(jīng)驗。因此，華欽科技在近二十年向中國大陸、香港、美國、新加坡等國內(nèi)外頂級金融機構(gòu)培養(yǎng)交付了 6,000 人以上的大型機平臺科技人才，其效率和質(zhì)量均得到了業(yè)界的廣泛認可。未來，華欽科技將繼續(xù)實施全球大型機人才培訓(xùn)，提升全球范圍內(nèi)的大型機人才交付能力。

華欽科技的 CEO 林明輝先生表示："IBM 大型機技能委員會的成立，標(biāo)志著大型機人才培養(yǎng)邁入了新的階段。此舉動對華欽科技的人才創(chuàng)造計劃和人才發(fā)展計劃有著重要的意義，作為中國大型機人才培養(yǎng)領(lǐng)域的先鋒，華欽科技會繼續(xù)投資相應(yīng)的資源，完善大型機培訓(xùn)教育的體系，為客戶輸送和交付更多合格的大型機專家。"

值此 IBM 大型機 60 周年慶典之際，華欽科技再次向 IBM 表示最誠摯的敬意。展望未來，華欽科技將與 IBM 及業(yè)界同仁緊密合作，共同推動大型機平臺的人才培養(yǎng)與建設(shè)，為全球企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型和升級提供強有力的支持。