近日，國家對區(qū)塊鏈行業(yè)可謂是動作頻頻。前有8月5日工信部召開中國通信工業(yè)協(xié)會區(qū)塊鏈專業(yè)委員會，在會上新增常委單位并發(fā)布鏈改文件，后有人民網(wǎng)策劃出版《區(qū)塊鏈——領導干部讀本》一書，以便各級領導干部了解區(qū)塊鏈知識。

這些政策具體是什么？小編給大家普及一下，我們先從鏈改說起。

鏈改目標是鏈接價值，動能轉(zhuǎn)換；產(chǎn)融共識，建設生態(tài)；自我革新，共筑區(qū)塊鏈發(fā)展基石，共建區(qū)塊鏈命運共同體。區(qū)塊鏈專委會委員認為，區(qū)塊鏈改革不只是在金融和非金融領域應用，更要重構(gòu)我們的思維，產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展達成共識，實現(xiàn)信息互聯(lián)網(wǎng)、價值互聯(lián)網(wǎng)和秩序互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)共榮“三部曲”。

作為區(qū)塊鏈專委會的常委單位，ITCC人才鏈運營團隊將積極承擔起區(qū)塊鏈專委會常委的責任，積極響應國家政策，以正本清源之態(tài)度規(guī)范行業(yè)亂象。

運用區(qū)塊鏈技術(shù)鏈接人才價值，實現(xiàn)新舊動能轉(zhuǎn)換；

將區(qū)塊鏈技術(shù)與教育結(jié)合，建設人才鏈全生態(tài)應用；

ITCC1.0到5.0不斷迭代革新，筑區(qū)塊鏈發(fā)展應用基石。

說完了鏈改，下面我們接著說說人民網(wǎng)策劃出版《區(qū)塊鏈——領導干部讀本》

為便于各級領導干部了解區(qū)塊鏈知識，人民日報出版社出版《區(qū)塊鏈——領導干部讀本》一書。本書以國家大數(shù)據(jù)頂層設計和戰(zhàn)略部署為背景，圍繞區(qū)塊鏈起源、核心特性、未來應用場景以及對商業(yè)、法律和技術(shù)帶來的挑戰(zhàn)等多角度對區(qū)塊鏈進行了系統(tǒng)闡釋和透徹解讀。對于領導干部深入了解新一代信息技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢，推進實施國家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略具有重要參考價值。

相信根據(jù)上面的解釋，大家對鏈改及區(qū)塊鏈指導書已經(jīng)有了一個大概的了解。那么國家對區(qū)塊鏈方面動作頻繁的背后是什么風向呢？

上層建筑反作用于經(jīng)濟基礎，一個行業(yè)的興衰除了看世界經(jīng)濟發(fā)展形勢，最重要的還是得看國家對此行業(yè)的態(tài)度。據(jù)《經(jīng)濟參考報》報道，我國已著手建立區(qū)塊鏈國家標準，以從頂層設計推動區(qū)塊鏈標準體系建設。不僅如此，國家在各大峰會上都表示要大力發(fā)展區(qū)塊鏈技術(shù)，以推動十三五規(guī)劃、一帶一路等政策加快落地。這些動作都昭示著國家對區(qū)塊鏈行業(yè)積極引導的態(tài)度。

人才鏈順風而行，運用“區(qū)塊鏈+人才”解決企業(yè)轉(zhuǎn)型升級難題。

ITCC人才鏈是解決企業(yè)和人才信用、工作效率及工作方式的未來生態(tài)鏈服務公鏈，一直致力于打造基于區(qū)塊鏈技術(shù)和共享經(jīng)濟模式下的全球“人才”終身價值管理平臺。人才鏈突破了區(qū)塊鏈技術(shù)落地的難關(guān)，已成功打造全國首個“區(qū)塊鏈+教育”落地應用。除此之外，人才鏈簡歷認證系統(tǒng)、教育證書認證系統(tǒng)、創(chuàng)業(yè)眾籌平臺等其他應用正在有條不紊地落地推進中。

ITCC人才鏈切實將“區(qū)塊鏈+”落地于行業(yè)，才德兼?zhèn)?，未來必將乘著國家政策的大風扶搖直上！

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